A decorrere dal 31 dicembre 2011 entrano in vigore i termini di decadenza per l'impugnazione dei licenziamenti introdotti dall'art. 32, comma 1, Legge n. 183/2010 (c.d. "Collegato lavoro")

In data 22.12.2011 è stato sottoscritto l’Accordo quadro fra la Regione Piemonte, la Direzione Regionale INPS del Piemonte, le Parti Sociali piemontesi e la Confindustria Piemonte, concernente la gestione per l’anno 2012 degli ammortizzatori sociali in deroga alla vigente normativa. Con comunicati del 23 e 28.12. 2011, inoltre, la predetta Regione ha fornito istruzioni operative in merito ad alcune importanti novità rispetto alla normativa precedente

Previsti nell'Avviso pubblico 2011 finanziamenti per 205 milioni di euro ripartiti su base regionale  per incentivare la realizzazione di interventi per il miglioramento della salute e la sicurezza dei luoghi di lavoro

Pubblicato dall'Ance un documento sulle deleghe di funzioni in materia di sicurezza sul lavoro, alla luce delle rinnovate disposizioni introdotte dal D.Lgs. 81/08

Fino al 3 febbraio 2012 le imprese possono registrarsi e compilare il questionario presente sul sito internet di Confindustria

I nuovi minimi di paga base oraria per gli operai e di stipendio mensile per gli impiegati, in vigore dal 1° gennaio 2012 – Prospetti delle retribuzioni - Tabelle apprendisti impiegati ed operai

Anche per il  2012 è stata rinnovata, senza incremento di costo, la polizza rimborso spese sanitarie, riservata agli imprenditori iscritti al nostro Collegio

Il regime transitorio per il passaggio all’aliquota del 20% sul capital gain prevede l’opzione di un affrancamento per massa

In base ad un parere dell’Agenzia delle Entrate, le modalità di stanziamento in bilancio ne giustificano la deducibilità