Rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2012-2013
Entro il 30 aprile 2014 le aziende, con oltre 100 dipendenti al 31 dicembre 2013 devono inoltrare alla Consigliera di parità e alle rappresentanze sindacali aziendali il rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2012-2013
Il Ministero del Lavoro fornisce alcuni chiarimenti in materia di somministrazione irregolare
La Commissione Interpelli fornisce chiarimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro a proposito dei corsi di formazione
In risposta ad alcuni nuovi quesiti in materia di salute e sicurezza sul lavoro, la Com-missione ministeriale per gli interpelli ha fornito chiarimenti in merito alla sanzione applicabile in caso di mancata vidimazione del Registro Infortuni
La Commissione per gli interpelli ha risposto ad alcuni quesiti sull’obbligo di designazione del coordinatore per la progettazione, sui documenti necessari per la valutazione dell’idoneità tecnico professionale in caso di affidamento di lavori, servizi e forniture, sui compiti del medico competente e sulle modalità di individuazione dell'impresa affidataria
Il Ministero del Lavoro, con nota del 17 marzo 2014, impartisce indicazioni operative in merito all’attività ispettiva volta alla verifica della sussistenza dei criteri di valutazione dei programmi presentati dalle imprese che richiedono l’intervento della Cassa Integrazione Guadagni straordinaria per riorganizzazione e ristrutturazione
Si fornisce una sintesi dell’Accordo del 27 marzo 2014, sottoscritto tra la Regione Piemonte, l’INPS del Piemonte e le Parti sociali piemontesi e alcune note alle istruzioni diramate al riguardo dalla Regione Piemonte
Il nuovo Prezzario Regionale dicembre 2013 è consultabile e scaricabile sul sito internet della Regione Piemonte