5 Marzo 2015

La disciplina fiscale del “Rent to buy”

Pubblicata la C.M. 4/E/2015

5 Marzo 2015

Split Payment” – Rimborsi IVA prioritari

Pubblicato in G.U. il D.M. 20 febbraio 2015

5 Marzo 2015

Conversione in legge del decreto-legge n. 192/14 c.d.“milleproroghe” – Disposizioni in materia di contratti di solidarietà e previdenza sociale

La legge di conversione del decreto “milleproroghe” prevede, per l’anno 2015, l’aumento del 10% del trattamento di integrazione salariale per i contratti di solidarietà stipulati dalle aziende soggette alla disciplina della CIGS e ridetermina le aliquote contributive per i titolari di partita IVA, iscritti alla Gestione separata

4 Marzo 2015

Seminario in materia di Jobs Act e Legge di Stabilità 2015

Presso il nostro Collegio si terrà un Seminario illustrativo delle modifiche in materia di assunzioni, risoluzione del rapporto di lavoro e il nuovo istituto della NASPI

4 Marzo 2015

D.L. 192/2014 “Milleproroghe 2015”

In G.U. la legge di conversione 11/2015

2 Marzo 2015

Denuncia di infortunio e di malattia professionale – Mancato o tardivo inoltro del certificato medico richiesto dall’INAIL – Profili sanzionatori

Il Ministero del Lavoro comunica che è sanzionabile il datore di lavoro il quale non ottemperi, o adempia tardivamente, alla richiesta, da parte dell’INAIL, di inoltro della certificazione medica relativa ad una denuncia di infortunio sul lavoro o di malattia professionale

2 Marzo 2015

DURC per lavori privati in edilizia: nuovo termine di validità di 90 giorni

La Commissione Nazionale paritetica per le Casse Edili (CNCE) avvisa che il nuovo termine di validità del DURC per lavori privati è di 90 giorni

27 Febbraio 2015

Dispositivi di ancoraggio per le protezioni contro le cadute dall’alto – Chiarimenti sulla marcatura CE

Chiarimenti del Ministero del Lavoro relativi all’utilizzo dei dispositivi di ancoraggio durante l’esecuzione dei lavori in quota

27 Febbraio 2015

Termine per l’invio delle denunce retributive annuali – Decreto ministeriale di approvazione della determina del Presidente dell’INAIL

Con decreto interministeriale è stata approvata la determina del Presidente dell’INAIL, che, a partire dal corrente anno, ha fissato al 28 febbraio (29 febbraio in caso di anno bisestile) il termine per la presentazione all’Istituto delle denunce annuali delle retribuzioni