Euro 2 diesel – Prossime limitazioni alla circolazione

Pubblicazione annunci acquisto-cessione e noleggio dell’usato – bimestre novembre/dicembre 2009

L’indice Istat per  l’aggiornamento dei canoni di locazione degli immobili ad uso abitazione, periodo dicembre 2008 – dicembre 2009 è  pari al 1,00% che ridotta al 75% è del 0,750%

Mediante il “Conto Formazione”, le aziende aderenti a Fondimpresa possono gestire in modo diretto e personalizzato la formazione continua delle proprie risorse umane. Per le imprese rientranti nella categoria delle PMI, che abbiano maturato accantonamenti inferiori alla soglia minima prevista dal Fondo per il finanziamento delle attività formative, è possibile fruire, per la differenza - e fino ad un massimo di 4.000 o 8.000 euro, secondo i casi - di nuove risorse aggiuntive messe a disposizione dall'Avviso 4/2009 (analoga iniziativa era già stata attivata con il precedente Avviso 3/2008). Il periodo nel quale si può accedere a tale opportunità è quello compreso fra il 1° febbraio ed il 1° ottobre 2010

La Determina dirigenziale della Provincia di Torino – Servizio Programmazione Politiche per il Lavoro e Inserimento Lavorativo Disabili n. 262 – 49544 - 2009 del 23 dicembre 2009, pubblicata sul sito web della stessa Provincia (www.provincia.torino.it/sportello-lavoro) in data 11 gennaio 2010, prevede che le scadenze degli impegni di inserimento mirato di soggetti disabili relativi all’anno 2009, assunti dalle imprese che hanno stipulato con il predetto Servizio la convenzione ai sensi dell’art. 11 della Legge 12 marzo 1999, n. 68, vengono ripartite proporzionalmente, qualora l’impresa abbia usufruito di trattamenti di integrazione salariale ordinaria per almeno ventisei settimane nel periodo dal 1° settembre 2008 al 31 dicembre 2009 e tale trattamento abbia riguardato una quota di lavoratori pari ad almeno il 20% del personale in forza presso l’unità aziendale interessata dall’intervento

Nel caso di superamento dei limiti quantitativi stabiliti dal ccnl dei rapporti di lavoro part time, dovrà essere applicata la contribuzione figurativa oltre al recupero degli eventuali benefici normativi e contributivi fruiti per tali contratti

Con circolare n. 5 del 13 gennaio 2010, la Direzione Generale dell’INPS ha diramato istruzioni in merito all’incentivo introdotto dall’art. 7-ter, comma 7, del Decreto-Legge 10 febbraio 2009, n. 5, convertito con modificazioni dalla Legge 9 aprile 2009, n. 33, a favore delle aziende che non abbiano in atto sospensioni dal lavoro ai sensi dell’art. 1 della Legge 23 luglio 1991, n. 223, le quali, senza esservi tenute, procedono all’assunzione di lavoratori destinatari, per gli anni 2009 e 2010, di ammortizzatori sociali in deroga, licenziati o sospesi per cessazione totale o parziale dell’attività ovvero per intervento di procedura concorsuale, da parte di imprese non rientranti nella disciplina di cui alla medesima Legge n. 223/1991

In vista della prossima scadenza (31 gennaio 2010) del termine di presentazione delle eventuali istanze di riduzione del tasso di premio INAIL “per prevenzione”, ai sensi dell’art. 24 delle vigenti “Modalità tariffarie”, relative all’anno 2010, si fornisce un quadro riepilogativo delle principali istruzioni impartite dall’INAIL circa le caratteristiche e le modalità di richiesta di tale riduzione